Mato Grosso do Sul – MS

Supervisor de Campo – MS – Campo Grande

Buscamos talentos com experiência comprovada comoSupervisor de Campo.

Se você se conecta com nossos valores, venha fazer parte do nosso time!

#Vem ser POP!

  • Desejável superior completo ou cursando marketing, administração ou área correlacionadas.
  • Exp. mínima 1 ano em Gestão de Pessoas.
  • Possuir CNH atualizada.
  • Disponibilidade para viagem.
  • Conhecimento do uso de aplicativos viamobile.
  • Conhecimento intermediário em técnicas de merchandising.
  • Conhecimento intermediário Pacote Office.
  • Liderança.
  • Relacionamento interpessoal.
  • Comunicação e negociação.
  • Pro atividade e organização.
  • Visão estratégica e foco em resultado.
  • Garantir a regra de execução de sua equipe (passos da visita), seguindo os guias de execução do programa e níveis de serviço estabelecidos.
  • Garantir a coleta via mobile, análise de erros e envio das informações operacionais.
  • Acompanhar o treinamento de campo dos novos promotores contratados e garantir o entendimento das atribuições que serão exercidas,multiplicando conhecimento teórico e prático.
  • Distribuir materiais merchandising para a equipe e garantir a positivação, além de incentivar e facilitar a negociação de espaços privilegiados.
  • Garantir auditoria em 100% da sua base de lojas com regularidade.
  • Incentivar e facilitar o relacionamento da equipe com os encarregados e colaboradores do PDV.
  • Interagir com as áreas de suporte interno da empresa, facilitando o fluxo de comunicação, entre estas e a equipe de campo.
  • Monitorar as ações da marca e concorrência em PDVs.
  • Reportar informações de campo por meio de relatórios e responder pelas metas quantitativas e qualitativas da equipe.
  • Participar dos processos seletivos, sendo o responsável pela decisão final na contratação do colaborador.
  • Realizar desligamentos em campo, bem como dar o feedback para o colaborador.
  • Desenvolver o comportamento da equipe por meio de feedbacks contínuos e monitoramento de necessidades de treinamentos e reciclagens para equipe, viabilizando a avaliação de performance.

MS – Campo Grande

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