São Paulo – SP

Product Led Growth Chapter Leader – São Paulo – São Paulo

Quer trabalhar por um grande propósito?

Então, que tal começar pela saúde e qualidade de vida do país inteiro?

Você fará parte do time de Growth da Vitatl. Seu objetivo é criar e executar as estratégias de crescimento do produto (Modelo PLG – Product Led Growth), gerando valor na experiência e com foco na aquisição e retenção de clientes.

Desejamos alguém que tenha paixão por tecnologia com forte experiência em crescimento de produto, integrando todos os canais físicos e digitais.

  • Ter cursado Marketing, Publicidade, Comunicação, Administração, entre outros cursos relacionados à Comunicação e Negócios
  • Experiência na gestão e crescimento de produtos (Product Marketing, Product Manager, User Experience)
  • Experiência com gestão de equipes
  • Pensamento analítico + Mão na massa (planeja e executa!).
  • MUITO foco no resultado e na resolução rápida de problemas.
  • Visão Sistêmica.
  • Amante do Excel (cabeça de “Engenheiro do Marketing”).
  • Inglês intermediário/avançado.

Diferenciais:

  • Experiência em Product Led Growth (produto como estratégia de crescimento)
  • Experiência em BI.

  • Criar e executar estratégias para crescimento do produto físico e digital: Upsell, cross-sell, viral loops, MGM, aumento de LTV, aumento do uso e ativação, melhoria na eficiência do onboarding, etc… ;
  • Identificar, avaliar e implementar, junto com o time de produto, estratégias para crescimento do produto (PLG) suportados pelos canais de aquisição e retenção de clientes;
  • Garantir o aprendizado contínuo sobre o produto com base nos resultados do produto, ICP, experiência e feedbacks dos clientes (dores e necessidades);
  • Promover o compartilhamento de conhecimento e fomentar a cultura de PLG dentro do time de Growth;
  • Criar sinergia entre demais áreas do time de Growth, demais times da Unidade de Negócios em Saúde e demais times do Grupo, que sejam necessários acionar para ações integradas;
  • Estudar tendências de mercado, concorrência, práticas de gerenciamento de produto, novidades e inovações que podem trazer benefícios para nosso modelo de negócio;
  • Gestão de time como apoio no desenvolvimento e execução das estratégias de PLG;
  • Acompanhamento e apresentação diária, semanal e mensal de resultados. Terá reuniões frequentes com demais Chapters de Growth, onde defenderá resultados e ações da área.

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