Comunicação Operacional Pará – PA Recursos Humanos Saúde

COORDENADOR DE ADMINISTRAÇÃO DE GENTE – Paraná – Curitiba

Executar estratégia da gerência de Administração de Recursos Humanos, estabelecendo políticas, metodologia, fluxos, ações táticas e ferramentas a serem utilizadas, gerindo e orientando as áreas de, Remuneração e Benefícios, Administração de Pessoal e SSMA, analisando indicadores, pareceres e diagnósticos, avaliando e dimensionando a produtividade, qualidade e efetividade das entregas realizadas, emitindo relatórios gerenciais, garantindo a utilização das melhores práticas em prol da sustentabilidade da companhia

Formação:

Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão de RH ou afins

Experiências:

Experiência como coordenador de Departamento Pessoal;

Desejável experiência com o sistema FPW;

Desejável experiência em Call Center.

Outros:

Curso de Departamento Pessoal;

Gestão de pessoas.

Habilidades técnicas:

Pacote Office () Básico (X) Médio () Avançado

Rotinas de Departamento Pessoal () Básico () Médio (X) Avançado

Legislação Trabalhista () Básico () Médio (X) Avançado

Competências comportamentais:

Organização e Planejamento (X) Imprescindível () Desejável

Negociação (X) Imprescindível () Desejável

Relacionamento Interpessoal (X) Imprescindível () Desejável

Análise e Solução de Problemas (X) Imprescindível () Desejável

Visão Sistêmica (X) Imprescindível () Desejável

Pró-Atividade (X) Imprescindível () Desejável

Comunicação (X) Imprescindível () Desejável

Planejar e realizar gestão operacional do setor de administração de gente do site;

Coordenar e supervisionar atividades de admissão, demissão, afastamentos, ocorrências e outras movimentações de novos colaboradores do site;

Gerir e acompanhar os indicadores de administração de gente do site;

Garantir o bom uso dos programas de assistência médica e odontológica, dentre outros programas de assistência social, possibilitando aos colaboradores condições de maior motivação e desempenho no trabalho do site;

Coordenar as atividades de medicina do trabalho, visando à redução de riscos à inteligência física e saúde dos funcionários;

Realizar alterações funcionais no FPW;

Analisar a conferência dos processos de abandono de trabalho do site;

Atender os clientes internos do site;

Orientar e auxiliar a tratativas de ocorrências na folha de ponto;

Atuar como consultor interno da área para a operação, prestando suporte quanto às informações da área e legislação da localidade;

Executar demais atividades correlatas com a função.

Paraná – Curitiba

QUERO ME CANDIDATAR A ESTA VAGA