Produção São Paulo – SP

Analista de Treinamento e Desenvolvimento – São Paulo – São Paulo

A Gupy é uma empresa de tecnologia que une um grupo de pessoas apaixonadas em gerar inovação. Somos movidos por grandes desafios e precisamos de pessoas que amem tecnologia, aprendizado constante, e que tenham muita gana para nos ajudarem a transformar a Gupy na melhor e maior empresa de Recrutamento Tech do Brasil.

Atualmente temos um índice de desemprego muito alto no Brasil, que se agravou com a Pandemia da Covid-19, e uma guerra por talentos a todo vapor. Por isso, nosso propósito é oferecer contratações mais ágeis, justas e encantadoras para os nossos clientes e candidatos.

Estamos crescendo muito rápido e criando a cada dia um produto ainda mais poderoso. O segredo disso? As pessoas incríveis que fazem parte dessa construção contínua. E queremos que você nos ajude neste crescimento, tanto da Gupy quanto de nossos gupiers que,junto com você, irão mudar a realidade da empregabilidade do Brasil!

Desafiador né? Mas para sermos a mudança, temos que nos desafiar constantemente! Então, se você quer fazer parte dessa história e pertencer a um dos times de Gente e Gestão mais referência de nosso país…

Se inscreva, e embarque nessa jornada com a gente!

Como requisitos básicos, você deve ter :

  • Experiência solida com Treinamento e Desenvolvimento, como E-learning, Microlearning, Mentoring, entre outras metodologias de aprendizagem;
  • Ter fome de conhecimento e ser uma pessoa curiosa, com foco em aprendizado contínuo sobre inovações em sua frente de atuação para termos a jornada de aprendizagem mais encantador e ágil do mercado. Queremos pessoas que queiram Ser Referência!
  • Criatividade para fazer treinamentos e jornadas de aprendizagem incríveis, com os recursos disponíveis e muita eficiência; Somos uma scale up em crescimento, assim, é muito importante sempre Fazer Mais com Menos;
  • Resiliência para estar em um ambiente que muda constantemente e muita Garra para Fazer Dar Certo, abraçando essas mudanças de forma positiva.
  • Ter uma boa visão analítica para podermos correlacionar a frente de T&D com a jornada da/o Gupier;
  • Conhecimento em produção de conteúdo e apresentações;

Você se destaca, se tiver:

  • Conhecimento e vivência em startups e scales ups em alto crescimento;
  • Conhecimento das competências do futuro do trabalho para juntos tornarmos os gupiers ainda mais competitivos;

Como analista de treinamento e desenvolvimento você vai ser responsável por

  • Realizar o diagnóstico de necessidades de treinamento e desenvolvimento e definição de estratégias de ponta a ponta, juntamente com nosso time de Business Partners e líderes Gupy;
  • Desenhar, aplicar e gerir os projetos de aprendizagem e treinamentos aderentes às necessidades de nossos gupiers e das áreas da Gupy;
  • Ser a pessoa responsável pelo sucesso de nossas Academias de Treinamento das áreas da Gupy (trilhas de treinamentos desenhados para cada área);
  • Criar e acompanhar seus indicadores de Treinamento e Desenvolvimento, utilizando estes dados e métricas para mensurar nossos processos e academias de treinamentos internas, e claro, tomar decisões em cima dessas informações;

São Paulo – São Paulo

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